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大连员工培训​心态之不为薪水而工作

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大连员工培训​心态之不为薪水而工作

发布日期:2017-04-28 00:00 来源:http://www.dlmingchen.cn 点击:

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不为薪水而工作      

现在许多年轻人,心高气傲,刚走出校门,就对自己抱有很高的期望。他们认为自己一开始工作就应该得到重用,就应该拥有很高的薪水。并且,他们喜欢攀比薪水的多少,将薪水当做衡量一切的标准。      

但现实的情况是,刚刚步入社会的年轻人由于缺乏工作经验,虽然有高学历,也不可能一下子得到重用,薪水自然不会很高。现实与期望之间产生了差距,他们的怨言也就产生了。      

也许是耳闻目睹了父辈或他人太多被雇主解雇的事实,相比上一代人,现在的年轻人将社会看得更冷酷、更严峻,他们也变得更现实。在他们看来:我为公司干活,公司就应该为我提供薪水——等价交换,仅此而已。他们无视薪水以外的东西,之前在校园中编织的美丽梦想,也逐渐破灭了。      

因为没有信心,也没有热情,他们在工作中总是采取应付的态度,得过且过,偷工减料,敷衍了事,以此来报复自己的雇主。他们只想对得起自己的薪水,从未想过要对得起自己的前途和亲朋好友的期待。      

之所以会出现大连员工培训这种情况,是因为他们缺乏对薪水更深入的理解和认识。大多数人因为自己得到的薪水太微薄,而将比薪水更重要的东西也抛弃了。这实在是太可惜了。      

不为薪水而工作,是因为薪水只不过是工作的一种报偿方式,虽是Z直接的,但也是Z短视的。假如一个人仅为薪水而工作,没有更高的追求目标,到头来受害Z深的还是他自己。为薪水而工作,并不是明智之举。     

 一个仅为薪水而奋斗的人,无法走出平庸的生活,也不会有真正的成就感。虽然薪水是工作的目的之一,但除薪水之外,我们在工作中还能获得更多、更重要的东西,比如工作带来的愉悦和能力的提升等。      

一些心理学家研究发现,当金钱达到一定的程度后,它的诱惑力就会逐渐减弱。虽然你还没有达到那个境界,但如果忠于自我,你就会发现金钱只不过是众多报酬中的一种。如果你去请教那些成功人士,问他们在没有丰厚的金钱回报时,是否愿意继续从事自己喜欢的工作,他们大部分人的回答是:“绝对的!我不会有丝毫改变,因为我热爱自己的工作。”      

想登上成功的顶峰,Z好的办法就是选择一种即使报酬不丰厚,但自己愿意去做的工作。其实,当你热爱自己的工作时,你就会成为人们争相聘请的对象,并会获得更丰厚的报酬。于是,金钱如期而至,而不用刻意去追求。 

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工作固然是为了生活,但比工作更重要的是在工作中增强自己的能力,发挥自己的才干,做有意义的事情。如果工作的目的仅仅是为了填饱自己的肚子,那么人生还有什么意义可言?      

生活在世界上,一个人不应该只有满足生存的需求,还应有更高层次的需求,更高层次的驱使动力。大连员工培训:不要纵容自己,不要告诉自己工作就是为了赚钱,人应该有比薪水更高层次的追求和目标。      

工作质量决定生活质量。无论薪水高低,在工作中你都应尽心尽力,积极进取,让自己的内心得以充实。这往往是成功者与失败者之间的差别。在工作中过于随意的人,无论从事什么工作,都不会取得真正的成功。      现实中有很多人都在为薪水而工作,假如你能够不为薪水而工作,那你就脱颖而出了,也就迈出了成功的第一步。      

薪水不是Z重要的      一个人为薪水而工作,看起来目标很明确,但他往往会被一时的利益蒙蔽心智,甚至看不清未来的发展方向,即使日后奋起直追,赶超的机会也很渺茫。     

 有些人因为薪水低而心怀不满,工作起来敷衍了事。这固然会损害到老板的利益,但长此以往,无异于自掘坟墓,浪费青春,Z终使自己碌碌无为,老无所成。这不但埋没了自己的才能,也泯灭了自己的创造力。      

因此,即便面对微薄的薪水,你也应当明白:雇主为你的工作支付薪水,而工作提供给自己的却是宝贵的经验、良好的训练、展现才能的舞台和培养品格的机会。这些东西与那点儿薪水相比,价值要高出千万倍。      

所以说,你从工作中得到的,远比你付出的要多。假如你将工作看做一次学习的经历,那么每一项工作中都蕴藏着无限的成长机会。      年轻人,我诚恳地告诫你们:初入社会时,不要过分注重薪水的多少,应该将更多的注意力放在工作本身带给自己的回报上,例如提高专业技能、增加社会经验、提升个人魅力……与这些比起来,从工作中获得的微薄薪水简直不值一提。记住,老板支付的是金钱,而工作带给你的却是受益一生的“黄金”。     

 能力要比金钱重要得多,因为它永远不会遗失,更不会被盗取。你会发现,那些成功的人士并非一直都处在事业的顶峰,他们一生中也曾多次跌入谷底。虽跌宕起伏,但有一样东西始终伴随着他们,那就是能力,是能力帮助他们重返光辉的顶峰,俯瞰人生。      


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